Analista de Gestão de Melhoria Contínua
Descrição da vaga
Você é uma pessoa organizada que gosta de trabalhar em equipe, é líder pelo exemplo e possui atitude de dono?
Se identifica com a área de Melhoria Contínua, promovendo a otimização de processos industriais, impulsionando resultados sustentáveis e atuando como um agente de mudança?! 🤩
Então esta oportunidade pode ter tudo a ver com você! 🚀
Confira as responsabilidades que este profissional possui em seu dia a dia e as qualificações que ele precisa: 👇
Responsabilidades e atribuições
:: Liderar programas e eventos Kaizen multifuncionais, garantindo a captura e sustentação dos resultados;
:: Identificar, analisar e priorizar oportunidades de melhoria com foco na eliminação de desperdícios, aumento de produtividade e redução de custos operacionais;
:: Conduzir diagnósticos de processos utilizando ferramentas Lean Manufacturing e Six Sigma, definindo planos de ação e monitorando os ganhos obtidos;
:: Implementar e evoluir práticas de Trabalho Padronizado, Mapeamento de Processos e Value Stream Mapping (VSM), assegurando a estabilidade e eficiência dos fluxos produtivos;
:: Atuar como consultor interno das áreas operacionais, apoiando lideranças na resolução estruturada de problemas e na melhoria dos indicadores de desempenho;
:: Capacitar gestores, especialistas e equipes nas metodologias Lean, Kaizen, Solução de Problemas, Gestão da Rotina e Melhoria Contínua.
Requisitos e qualificações
:: Ensino Superior completo em Engenharia de Produção, Mecânica, Industrial, de Materiais, de Controle e Automação ou áreas correlatas;
:: Experiência em Melhoria Contínua, Excelência Operacional ou Engenharia Industrial;
:: Experiência em liderança e facilitação de eventos Kaizen;
:: Experiência em condução de projetos de redução de custos, aumento de produtividade e eliminação de desperdícios;
:: Experiência em aplicação prática de ferramentas Lean em ambiente fabril;
:: Experiência em mapeamento e redesenho de processos.
:: Experiência em empresas automotivas ou metalúrgicas;
:: Experiência com digitalização, automação ou iniciativas de Indústria 4.0;
:: Inglês intermediário.
Informações adicionais
A FEY CUIDA DE VOCÊ – NOSSOS BENEFÍCIOS 🚀
:: Restaurante na empresa;
:: Cartão alimentação;
:: Transporte fretado;
:: Auxílio combustível;
:: PPER - Programa de Participação nos Resultados;
:: Previdência privada;
:: Pagamento no 4º dia útil.
Saúde e bem-estar 🚑
:: Plano de saúde Unimed;
:: Seguro de vida;
:: Convênio odontológico;
:: Convênio farmácia;
:: Assistência médica na empresa;
:: Psicólogo na empresa;
:: Quiropraxista na empresa;
:: Associação recreativa;
:: Ginásio de esportes.
Engajamento e valorização 📈
:: Oportunidades internas;
:: Auxílio instrução;
:: Treinamentos internos;
:: Auxílio idioma;
:: Centro de capacitação;
:: Lembranças em datas especiais;
:: Clube de vantagens com descontos em diversos estabelecimentos.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com R&S
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor
- Etapa 4: Contratação
Quem somos
A FEY é uma das maiores fabricantes de fixadores e componentes conformados do Brasil. Isso tem sido possível em virtude da grande variedade de itens de alto valor agregado aqui produzidos e das relações de confiança construídas ao longo de mais de 55 anos. A FEY abastece os mercados automotivo, agrícola, tratores, motocicletas, de distribuição em geral, postos de molas, entre outros. Porcas de aço são produzidas desde 1966, grampos de mola e pinos de centro desde 1996, e parafusos e peças especiais conformadas e/ou usinadas a partir de 1998.
Com foco no mercado automotivo, a FEY obteve em 2008 a certificação ISO TS 16949. Localizada em Indaial, Santa Catarina, região sul do Brasil, atende os mercados nacional e internacional.
Com uma área construída de 40.000m² e capacidade para produzir 2.500 toneladas por mês, a FEY está constantemente investindo em tecnologia - máquinas, equipamentos e processos – e mais recentemente volta-se para a Indústria 4.0, a era da transformação digital.
Na FEY, o respeito às pessoas é encarado com seriedade. Além de se destacar por proporcionar uma ampla gama de benefícios, como participação nos resultados, plano de saúde, plano de previdência complementar, transporte coletivo gratuito, atendimento médico, psicológico e ambulatorial, ginásio de esportes, valoriza também a evolução e desenvolvimento de seus colaboradores por meio da participação em projetos de melhoria, trabalhos em equipe, treinamentos em novas metodologias, visitações e benchmarking em geral e estímulo e reconhecimento ao trabalho voluntário.
Por meio do respeito e valorização dos bons valores e bons relacionamentos entre a empresa, seus clientes, colaboradores, fornecedores e a comunidade, a FEY continua acumulando vitórias ao longo dos anos e assim, mantendo sua imagem de empresa sólida perante todos os públicos com os quais interage.
Saiba mais sobre a FEY